Beschäftigtenbefragungen
Vielen Unternehmen ist es wichtig zu erfahren, wie zufrieden die Beschäftigten mit ihrer Arbeit sind und wie es ihnen geht - denn Beschäftigte, denen es gut geht, können auch gute Leistungen bringen.
Beratung & Unterstützung
Egal ob es Ihnen um die Beurteilung der Arbeitsbedingungen, der Gesundheit und des Wohlbefindens oder der Zufriedenheit Ihrer Beschäftigten geht: Wir beraten Sie bei der Auswahl geeigneter Instrumente und unterstützen Sie bei der Durchführung.
Welche Anteile Sie dabei selbst übernehmen und an welchen Stellen Sie unsere Unterstützung in Anspruch nehmen, entscheiden Sie. In der Regel empfiehlt es sich, vor allem die Datenauswertung nach außen zu geben. So ist von vornherein Neutralität sichergestellt - wichtige Voraussetzung für Akzeptanz und ehrliche Antworten.
Sie sind sich noch unsicher, ob eine Online-Befragung oder Papierbefragung für Sie der richtige Weg ist? Fragen Sie uns und profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung mit Befragungen in allen Betriebsgrößen und Branchen.
Ihre Daten in guten Händen
Anonymität und Datenschutz sind wichtige Themen, wenn es um Befragungen geht. Das tun wir, um Ihre Daten zu schützen:
Datenvermeidung
Wir erheben nur die Daten, die unbedingt erforderlich sind. Werden lediglich die Arbeitsbedingungen beurteilt, ist die Angabe von Alter und Geschlecht normalerweise nicht nötig. Anders ist das bei Gesundheitsfragen: Hier verändern sich die Werte nachgewiesenermaßen mit dem Alter und unterscheiden sich zwischen Männern und Frauen. Um entscheiden zu können, ob bestimmte Werte kritisch sind oder nicht, sind daher entsprechende Angaben erforderlich.
Mindestteilnehmendenzahl
Um die Anonymität für die Teilnehmenden sicher zu stellen, legen wir vor jeder Befragung gemeinsam mit Ihnen eine Mindestgruppengröße für die Auswertung fest. Unserer Erfahrung nach ist es sinnvoll, dies auch mit der Beschäftigtenvertretung abzustimmen.
Die aufwendigen Datenauswertungen übernehmen wir für Sie. Sie erhalten die Ergebnisse so aufbereitet, dass Sie problemlos damit weiterarbeiten können und gleichzeitig die Anonymität der einzelnen Beschäftigten sichergestellt ist.
Sicherer Speicherort
Alle Rohdaten werden ausschließlich sicher auf unseren Servern abgelegt. Diese sind vor unerlaubtem Zugriff geschützt. Nach einer vereinbarten Frist werden die Daten gelöscht.
